Производственный календарь на 2018 год в России скачать в excel бесплатно | Праздничные и выходные дни в РФ | Утвержденный

Согласно статье 112 Трудового кодекса Российской Федерации (в ред. ФЗ № 35-ФЗ от 23 апреля 2012 года) нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:

Праздники в 2018 году:✅ 1, 2, 3, 4, 5, 6 и 8 января — Новый год (новогодние каникулы);✅ 7 января — Рождество Христово;✅ 23 февраля — День защитника Отечества;✅ 8 марта — Международный женский день;✅ 1 мая — Праздник Весны и Труда;✅ 9 мая — День Победы;✅ 12 июня — День России;✅ 4 ноября — День народного единства.

Согласно Постановлению Правительства России от 14.10.2017 № 1250 «О переносе выходных дней в 2018 году» (ссылка) разработан перенос выходных дней в 2018 году:• с 28.04.2018 (суббота) на 30.04.2017 (понедельник);• с 09.06.2018 (суббота) на 11.06.2017 (понедельник);• с 29.12.2018 (суббота) на 31.12.2017 (понедельник);Перенос выходных дней в 2018 году с праздничных дней:• с 06.01.2018 (суббота) на 09.03.2017 (пятница);• с 07.01.2018 (воскресенье) на 02.05.2017 (среда).Предпраздничные дни в 2018 году:• четверг 22 февраля, среда 7 марта, суббота 28 апреля, вторник 8 мая, суббота 9 июня, суббота 29 декабря. Итого 6 предпраздничных дней в 2018 году.

Согласно статье 112 Трудового кодекса РФ при совпадении выходного и нерабочего праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день. Исключение составляют выходные дни, совпадающие с нерабочими праздничными днями января. Изменениями, внесенными в ст. 112 ТК РФ Федеральным законом от 23.04.2012 № 35-ФЗ, предусматривается, что Правительство Российской Федерации вправе переносить два выходных дня из числа выходных дней, совпадающих с нерабочими январскими праздничными днями, на другие дни в очередном календарном году.

Норма рабочего времени в 2018 году

Согласно статье 91 ТК РФ (в ред. Федерального закона от 22 июля 2008 г. N 157-ФЗ) Порядок исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю определяется федеральным органом исполнительной власти, осуществляющим функции по выработке государственной политики и нормативно-правовому регулированию в сфере труда.» (Собрание законодательства Российской Федерации, 2008, N 30 (ч. I), ст. 3613).

ПериодД календарныхД рабочихД выход,празд.Часы 40-часоваяЧасы 36-часоваяЧасы 24-часоваяЯнварь311714136122,481,6Февраль28199151135,890,2Март312011159143951 квартал905634446401,2266,8Апрель30219167150,299,8Май312011159143,095,0Июнь302010159143,095,02 квартал916130485436,2289,81 полугодие18111764931837,4556,6Июль31229176158,4105,6Август31238184165,6110,4Сентябрь302010160144,096,03 квартал926527520468,0312,0Октябрь31238184165,6110,4Ноябрь30219168151,2100,8Декабрь312110167150,299,84 квартал926527519467,0311,02 полугодие184130541 039,0935,0623,02018 год3652471181 970,01 772,41 179,6

В настоящее время действует Порядок исчисления нормы рабочего времени на определенные календарные периоды времени (месяц, квартал, год) в зависимости от установленной продолжительности рабочего времени в неделю, утвержденный приказом Минздравсоцразвития России от 13 августа 2009 г. N 588н (Бюллетень трудового и социального законодательства РФ, 2009, N 10).Согласно установленному Порядку исчисления нормы рабочего времени данная норма исчисляется по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье, исходя из продолжительности ежедневной работы (смены), например, при 40-часовой рабочей неделе — 8 часов, при продолжительности рабочей недели 36 часов она составит 7,2 часа; при 24-часовой рабочей неделе — 4,8 часа. Продолжительность рабочего дня или смены, непосредственно предшествующих нерабочему праздничному дню, уменьшается на один час.Рассчитанная в приведенном порядке норма рабочего времени распространяется на все режимы труда и отдыха.

ИтогоВсего в 2018 году 365 дней при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 247 рабочих дней, в том числе 4 предпраздничных дня (сокращенных на один час рабочих дней) и 118 выходных и праздничных дней.

Норма рабочего времени в 2018 году составляет:при 40-часовой рабочей неделе — 1 970,0 часа = 8,0 час. x 247 дней — 6 часов;при 36-часовой рабочей неделе — 1 772,4 часа = 7,2 час. x 247 дней — 6 часов;при 24-часовой рабочей неделе — 1 179,6 часа = 4,8 час. x 247 дней — 6 часов.