Список профессий с вредными условиями труда
«Молоко за вредность» – выражение, которое слышало не одно поколение.
Это значило и значит, что люди работают на предприятиях и производстве, где существуют высокие риски для здоровья. Негатив, который получает человек от такой работы сглаживался, хотя бы бесплатным молоком (речь идет о Советском Союзе, где молоко выдавали бесплатно, Согласно установленной нормы, в зависимости от воздействия агрессивной среды на человека).
Сегодня, молоко за вредность не дают, однако «за вредность» полагаются прочие доплаты и льготы, компенсирующие тяжелый и вредный труд.
Законодательное регулирование
К огромному сожалению, не многие могут похвастаться отличным или удовлетворительным знанием нормативной базы. Соответственно, мало кто знает, какие виды работ подпадают под категорию вредных, и работники не знают, какие права и льготы, права и доплаты могут получать.
На сегодняшний день, данную сферу регулирует:
- Трудовой кодекс Российской Федерации.
- Постановление Правительства № 198/П-22.
- Постановление Правительства № 188.
- ФЗ № 426 «О специальной оценке условий труда».
Списки с перечнями профессий
Вредность на работе подразделяется на уровни, а именно:
- 1 степень. Она подразумевает изменения в организме, которое проходят после того, как человек прекращает такую деятельность.
- 2 степень. При такой степени вредности в организме происходят стойкие изменения, влекущей развитие хронических недугов, особенно если человек работает на производстве более 15 лет.
- 3 степень. Эта степень влечет стойкое разрушение здоровья, при котором возможна потеря трудоспособности.
- 4 степень. Эта степень обозначает функциональное расстройство и прочее, что влечет полную потерю нетрудоспособности.
Влияние, которое оказывает вредное производство на человека, невозможно оценить.
Такой вред, как правило, измеряется объективными показателями, а именно:
- Высоким содержанием пыли в атмосфере. В частности, работа легких затруднена, когда в них оседает пыль. При этом, чем выше содержание вредных веществ в пыли, тем больше разрушения такое дыхание приносит человеку.
- Некачественное освещение. В условиях недостаточной или несоответствующей освещенности, психика человека наиболее чувствительна и подвержена расстройству, также как и настроение и физическое состояние человека.
- Громкие шумы.
- Вредное излучение.
- Работа с вредными объектами, такими как вирусы и микроорганизмы.
- Работа с вредными химическими веществами.
- Вибрации, грязь.
- Повышенный уровень влажности.
- Высокая или низкая температура.
- Тяжесть, длительность и напряженность в работе.
На сегодняшний день, существует Постановление Правительства, согласно которому люди, работающие в условиях вредного воздействия, имеют право на получение определенных льгот. Первый список утвержден более 60-ти лет назад и распространяется на тех людей, которые начали свою трудовую деятельность еще при Советском Союзе, второй список вредных профессий предназначен для лиц, работающих в современной России.
Список 1
Законом установлено, что мужчины, которым исполнилось 50 лет, могут претендовать на трудовой отдых по мере наработки конкретного стажа, а именно от 20 лет. Причем из этого стажа, период работы с вредными условиями, должен быть равен 10 годам.
Для женщин устанавливается другой возрастной диапазон, а именно – достижение 45-ти лет, при общем трудовом стаже в 15 лет. При этом, на вредном производстве, они должны проработать не менее 7 лет.
В перечень этого списка входят работники, которые задействованы в:
- Горных работах.
- В производстве металла, газа, а также нефтепродуктов. В строительной, химической и стеклянной индустрии.
- Сфере здравоохранения, транспорта и полиграфии.
- Прочие профессии, оговоренные в Постановлении Правительства.
Список 2
На уровне Правительства утверждено, что Список 2 позволяет получить право выхода на заслуженный отдых на законных основаниях при достижении определено возраста.
- мужчинам, позволено получить право досрочного выхода на пенсию, только по наступлении 55 лет. Это становится возможным, с учетом наличия стажа на вредной работе не менее 12 лет, при общем стаже 25 лет.
- женщины могут начинать готовиться к досрочному выходу на трудовой покой от 45 лет. На работе с вредными условиями такие лица должны проработать не менее 10 лет при общем стаже 20.
Постановлением определено, что Список 2 позволяет воспользоваться своим правом досрочного выхода на покой таким категориям граждан, которые провели свою трудовую деятельность:
- Горных работах и в промышленности.
- Занятым на производства и переработке метала, угля и сланца.
- Осуществляющим деятельность в сфере связи, а также пищевой промышленности, железнодорожного транспорта и социального обеспечения.
При этом важно отметить, что размер пенсии будет варьироваться в зависимости от трудового стажа работы. Таким образом, чем выше трудовой стаж и уровень заработной платы, тем выше будет начисление.
О вредных условиях труда на рабочем месте рассказано в следующем видеоматериале:
Здравствуйте! Муж работает на вредном производстве (вибрация и шум) более 12 лет. Кто должен оформить или начать оформление льгот (выплат процентов)? Или Муж сам должен инициировать это?
Здравствуйте Мария, если должность вашего мужа входит в один из списков должностей с вредными условиями труда, то ответственность по выплате процентов целиком лежит на его работодателе. Все условия должны быть оговорены в трудовом договоре, коллективном договоре и иных локальных нормативно-правовых актах предприятия.
Подскажите пожалуйста, есть ли вредность на предприятиях по производству железо-бетонных изделий
Здравствуйте Александр, ваш работодатель лучше как никто другой даст вам ответ на этот вопрос. К тому же на производстве железобетонных изделий существует множество должностей. Обратитесь к инженеру по охране труда или в отдел кадров.
Условия труда класс 3 подкласс 3,2 (вредные условия труда 2 степени) что означают? Сколько лет надо отработать по проффесии кузнец на молотах и прессах что бы раньше выйти на пенсию на 10 лет работа за полярным кругом.Раньше была первая сетка надо было отработать 10 лет
Здравствуйте Петр, подклассом вы можете рассчитывать на льготную пенсию при условии работы во вредных условиях не менее 10 лет и ваш общий трудовой стаж должен быть не менее 20 лет. Работа в условиях Крайнего севера более 15 лет дает вам право выхода на пенсию в возрасте 55 лет.
Добрый день. Интересует вопрос относится ли работа по дезинфекции помещений, травле насекомых и крыс к вредной. И какие отчисления должен делать работодатель в пенсионный фонд. Спасибо
Добрый день. Для установления фактора вредности проводится единый комплекс последовательно осуществляемых мероприятий по идентификации вредных и (или) опасных производственных факторов и оценке уровня их воздействия на работника с учетом отклонения их фактических значений от установленных нормативов условий труда и применения средств индивидуальной защиты работников. По его результатам определяется степень вредности ваших условий труда. На период с 2014-2018 годы ст. 33.1 Федерального закона № 167 тарифная ставка по отчислению страховых взносов составляет 22% начисленной заработной платы ежемесячно.
Здравствуйте. Скажите профессия – Асфальтоботоноварильщик, является вредной. Если да ,то какой степени. И какие льготы положены.
Добрый день Андрей, профессии асфальтоботоноварильщик нет в списках с перечнем профессий с вредными условиями труда. Льготы или дополнительные выплаты, если таковые имеются, должны быть предусмотрены трудовым и коллективным договором, положением об оплате труда, должностной инструкцией и иными локальными нормативно-правовыми актами. Для того чтобы присвоить вашей профессии класс вредности необходимо заключение специальной экспертной комиссии. С этим вопросом обратитесь к инженеру по охране труда.
Льготы и пособия жестянщикам получившим профессиональные заболевания
Здравствуйте Александр, если комиссией установлено что у вас именно профзаболевание и имеется соответствующий акт, то вы имеете право на единовременную либо ежемесячную финансовую компенсацию, а также на возмещение расходов, потраченных на медикаментозное лечение. Выплаты назначает Фонд социального страхования. Более подробную информацию вы найдете в статье по ссылке: http://posobie-help.ru/kompensacii/usloviya-truda/ezhemesyachnye-straxovye-vyplaty-po-profzabolevaniyu-indeksaciya.html
Здравствуйте! Является ли вредной профессия “оператор-металлизатор”? Это нанесение на металлические поверхности металлов, и карбидов методом детонационного напыления (выстрелов).
Здравствуйте Сергей, должность металлизатора содержится в списке № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях под кодом 2151200а-14440.
Здравствуйте! Я хочу взять дополнительный отпуск, а устроилась на работу 6 апреля этого года. Отдел кадров сказал если я беру дополнительный отпуск сейчас то лишаюсь его в следующем году и останется у меня только основной. Законно ли это?
Здравствуйте Надежда, для того чтобы ответить на ваш вопрос необходимо уточнить на каком основании вы получаете этот дополнительный отпуск. Предусмотрено ли предоставление дополнительного отпуска трудовым договором, коллективным договором или иными нормативно-правовыми актами предприятия и на каких условиях. Если речь идет про дополнительный оплачиваемый отпуск работникам, занятым на работах с вредными и (или) опасными условиями труда, то в соответствии со ст. 117 Трудового кодекса РФ он является ЕЖЕГОДНЫМ.
Я работаю экономистом на вредном производстве. Мне говорят, что Профессия экономист не подразумевает вредных условий, но у всех кто со мной работает в одном помещении (руководители, специалисты и т.д.) на производстве поливинилхлорида список № 1. Почему мне не положена вредность, только потому,что я называюсь экономистом.
Здравствуйте Елена, списки производств, работ, профессий, должностей и показателей на подземных работах, на работах с вредными, особо вредными и особо тяжелыми условиями труда, занятость в которых дает право на пенсию по возрасту (по старости) на льготных условиях устанавливаются с тем учетом, что в них перечислены должности, работа на которых подразумевает непосредственное взаимодействие с вредными или опасными веществами.
Добрый вечер! Скажите пожалуйста положен ли дополнительный отпуск (12 дней) литейщикам изделий из пластмасс?
Здравствуйте Анастасия, профессия литейщики пластмасс утверждена в списке № 2 производств, работ, профессий, должностей и показателей с вредными и тяжелыми условиями труда под кодом 23200000-13399. Это означает, что в соответствии со ст. 117 Трудового кодекса РФ вам полагается дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью не менее 7 календарных дней. Продолжительность ежегодного дополнительного оплачиваемого отпуска конкретного работника устанавливается трудовым договором на основании отраслевого (межотраслевого) соглашения и коллективного договора.
Я работал в плавсоставе на судах флота рыбной промышленности радистом более 30 лет. На пенсию ушел по второму списку в 55 лет. После выработки льготного стажа 12.5 лет я продолжал ходить в море примерно еще 20 лет. Положена ли мне доплата к пенсии за эти годы. и как она рассчитывается. Работал я в Латвии, в то время Советской.
Здравствуйте Вячеслав, по действующему пенсионному законодательству перерасчет размера пенсии за продолжительный стаж не предусмотрен. Если сведения о вашей трудовой деятельности имеются в трудовой книжке, то на дату назначения пенсии по старости были учтены стаж работы и заработная плата, которые преобразовались в индивидуальный пенсионный коэффициент. Если вы продолжали трудовую деятельность будучи на пенсии, то ежегодно с 1 августа производился перерасчет размера вашей пенсии с учетом перечисленных работодателем страховых взносов в Пенсионный фонд РФ. Все эти перерасчеты производятся работниками Пенсионного фонда РФ в беззаявительном порядке.
Здраствуйте.Подскажите пожалуйста о такой ситуации.Я работаю на железной дороге электромонтером контактной сети была вредность 20% ,но с 2016 года вредность снизили до 4% при этом полностью убрали такие факторы как-высота,поражение элетр.током и наезд поезда.Справедливо ли это?И куда обращаться чтоб оспорить и вернуть вредность
Здравствуйте Евгений, вредные и (или) опасные факторы производственной среды и трудового процесса, подлежащие исследованию (испытанию) и измерению, а также классификация условий труда регламентированы Федеральным законом “О специальной оценке условий труда” от 28.12.2013 г. № 426-ФЗ. По результатам проведения специальной оценки условий труда устанавливаются классы (подклассы) условий труда на рабочих местах. Согласно ст. 26 указанного ФЗ разногласия по вопросам проведения специальной оценки условий труда, несогласие работника с результатами проведения специальной оценки условий труда на его рабочем месте, а также жалобы работодателя на действия (бездействие) организации, проводящей специальную оценку условий труда, рассматриваются федеральным органом исполнительной власти, уполномоченным на проведение федерального государственного надзора за соблюдением трудового законодательства и иных нормативных правовых актов, содержащих нормы трудового права, и его территориальными органами, решения которых могут быть обжалованы в судебном порядке. Работодатель, работник, выборный орган первичной профсоюзной организации или иной представительный орган работников вправе обжаловать результаты проведения специальной оценки условий труда в судебном порядке.